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海南大学发布多项协同育人成果

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发布会现场。人民网 樊欢迪摄

发布会现场。人民网 樊欢迪摄

人民网海口4月18日电 (樊欢迪)“多项核心办学指标进入全国前50”“学生屡获国际国内竞赛大奖”“本科招生质量逐年提升”……4月17日,海南大学协同育人成果发布会召开,学校相关负责人通报了学校在本科教育、研究生教育、国际教育、书院制改革和毕业生就业情况等方面的突出成果。

本科教育:国家级一流本科专业建设点数量进入全国前50

据介绍,近年来海南大学本科教育水平显著提升。学校现有招生专业69个,其中45个国家级一流本科专业建设点和15省级一流本科专业建设点,国家级一流本科专业建设点数量进入全国前50;食品科学与工程、化学工程与工艺和土木工程3个专业通过工程教育专业认证。拥有国家级一流课程6门,教育部课程思政示范课程2门,国家级教学成果二等奖1项,全国首届优秀教材奖二等奖1项,教育部“新农科研究与改革实践项目”5项、新工科研究与改革实践项目4项、新文科研究与改革实践项目6项。全国高校黄大年式教师团队1个,全国教书育人楷模1人。

同时,还涌现了一批全国向上向善好青年、中国大学生自强之星标兵、中国大学生年度人物等先进个人,在中国青少年科技创新、“创青春”“互联网+”“电子设计大赛”“大学生数学建模竞赛”“外研社杯全国大学生英语竞赛”“全国大学生机械创新大赛”等各类科技竞赛获得国家级以上奖励530余项。

研究生教育:6个学科进入ESI全球排名前1%

海南大学现有13个一级学科博士学位授权点、1个博士专业学位授权点、34个一级学科硕士学位授权点、21 个专业学位硕士类别。农业科学、化学、工程学、材料科学、环境科学与生态学、植物和动物科学等6个学科进入ESI全球排名前1%。在 2022 年软科学科排名中,法学进入前10%、马克思主义理论进入前20%,哲学、应用经济学、外国语言文学、海洋科学、生物学、生态学、信息与通信工程、计算机科学与技术、土木工程、农业工程、环境科学与工程、食品科学与工程、作物学、水产、工商管理共17个学科上榜。

现有在校研究生10924名(含外籍留学研究生201名),其中博士研究生1125名、硕士研究生9799名,建校65年来,共培养研究生约17100名,其中博士近600名,硕士约16500名。

近五年学科教学英语考研院校排名学科教学英语考研院校排名,研究生共发表学术论文6000余篇,其中SCI、EI、CSSCI收录论文2008篇(SCI论文1585篇、EI论文238篇、CSSCI论文185篇);荣获海南省优秀博士学位论文33篇、优秀硕士学位论文196篇;立项省级研究生创新科研课题近1500项;荣获包括“中国研究生公共管理案例大赛特等奖”在内的中国研究生创新实践系列大赛奖项70余项。

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国际教育:毕业生升学率和就业率高居前位

据了解,海南大学实施开放办学战略,与41个国家和地区的222所(个)境外院校、国际科研机构和高校联盟建立了合作伙伴关系,基本建成以服务国家战略和学科建设为核心的海南大学全球伙伴体系网络。同时,学校积极引入优质国际教育资源,开展中外合作办学,成立了国内首个旅游类中外合作办学机构海南大学亚利桑那州立大学联合国际旅游学院,与爱尔兰都柏林理工大学、美国旧金山艺术大学等多所高校开展12个中外合作办学项目,毕业生升学率和就业率高居前位,为海南自贸港建设提供人才和智力支撑。

近年来,学校每年聘请100多位高层次外国专家来校开展教学和科研活动。同时不定期举办顶尖科学家讲坛,同时鼓励学生出国(境)交换学习、访学研修、海外实习学科教学英语考研院校排名,以提高国际视野,提升国际竞争力。近5年,共选派1255名学生参加线上线下出国(境)学习或实习,本硕博国际学历生毕业人数达247人。

书院制改革:实现育人与育才的“双向奔赴”

为充分发挥各部门协同育人作用,海南大学在实行本科完全学分制改革的同时,推动书院制改革。学校成立椰风书院等15个书院,将全校4万多名学生一体纳入书院管理,同步推进学校“一站式”学生社区建设。

书院以“导师制”为核心,建立学业导师、成长导师、校外导师、学生朋辈导师4类队伍,推动“大先生”领航,建立全员育人队伍,在价值引领、学业指导、生涯规划等方面提供全方位指导。

在书院(学生社区)设立1152个学生社区书院班级,166个书院学生党支部,15个书院级学生社区学生自主管理委员会,实现党团组织对学生宿舍楼宇、楼层的全覆盖,支撑引领“楼栋-楼层-网格-宿舍”四级学生社区网格化管理,引导学生自我教育、自我管理、自我服务、自主发展。

毕业生就业:健全“全员促就业”协调机制

海南大学以提升就业质量为目标学科教学英语考研院校排名,以服务国家和地方战略为导向,以促进学生成长成才为根本,建立健全就业育人支持体系海南大学发布多项协同育人成果,全员、全过程、全方位开展就业工作。明确工作职责,健全“全员促就业”协调机制。制定了责任清单,明确了时间表、路线图、责任人,不断推进毕业生尽早就业、顺利就业,努力实现毕业生更加充分、更高质量就业。

截止目前,已举办校级大中型线下校园招聘会8场,院级小型专场校园招聘活动74场,线上线下小型招聘宣讲会334场,总计吸引参会用人单位1248家,提供岗位7.4万余个。

据了解,近三年学校毕业生毕业去向落实率、本科生升学率(含出国出境)、留琼率均实现提升。2022年初次毕业去向落实率达到89.70%,其中困难毕业生毕业去向落实率达95.28%;留琼率达到了42.12%;本科生升学率达到27.27%,学生就业质量进一步提高。

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